Perspectiva de género en juicios por hostigamiento y acoso sexual en el trabajo Un trabajador fue denunciado y posteriormente despedido por hostigamiento y acoso sexual hacia un grupo de mujeres. Sin embargo, la Junta de Conciliación y Arbitraje declaró la nulidad de la rescisión y ordenó su reinstalación. La decisión se basó en dos aspectos … Leer más
Perspectiva de género y diversidad sexual en el Amparo Cuando se presenta un caso en el que el quejoso es una persona del colectivo LGBTTTIQ+ y no se puede determinar de manera concluyente su identidad específica, el juez debe tener cuidado de no cometer una injusticia al etiquetar o definir al individuo de manera inapropiada. … Leer más
¿Quién tiene carácter de tercero interesado en el Amparo? En el juicio de amparo en México, es fundamental comprender quiénes pueden considerarse como tercero interesado. De acuerdo con el artículo 5º de la Ley de Amparo, Reglamentaria de los Artículos 103 y 107 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, establece que son … Leer más
¿Qué es el Encubrimiento en materia de Responsabilidad Administrativa? El ámbito de la responsabilidad administrativa en México abarca una serie de conductas que los servidores públicos deben evitar a toda costa. Entre estas, se encuentra el encubrimiento, el cual la Ley General de Responsabilidades Administrativas, en su artículo 62, la define como la conducta realizada … Leer más
